大日本印刷健康保険組合

利用が終わったとき、期限が過ぎたときは限度額適用認定証は返却してください。

マイナ保険証利用者はマイナ保険証で限度額が確認できるため、限度額認定証の申請は不要です。

• 高額な医療費がかかったとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

標準報酬日額の75%から法定の傷病手当金の日額をのぞいた額。支給期間は傷病手当金の支給開始日から6ヵ月間

• 病気やケガで働けないとき
• 傷病手当金の手続きについて

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

標準報酬日額の2/3相当額、法定の傷病手当金給付満了後6ヵ月間支給

• 病気やケガで働けないとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

第三者行為の場合、交通事故証明書・保険証書の写し・診断書

• 交通事故にあったとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

領収明細書・診療報酬明細書

• 立て替え払いをしたとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

領収明細書・医師の診断書

• 立て替え払いをしたとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。

• 移送費を受けられるとき

手続き書類は必ず所属事業所の担当部門（総務、DNPヒューマンサービスなど）を通して届出願います。

※健康保険組合に直接提出された場合は、一度事業所へ送付いたします。

任意継続被保険者の方は健康保険組合に送付願います。